В отчетности за 2011 год к пакету с СЗВ-6-1 и РСВ-1 добавилась форма СЗВ-6-3. 

Однако состав пакета может отличаться в зависимости от ситуации: нужно ли отправлять корректирующие сведения, есть ли сотрудники, начислялись и уплачивались ли страховые взносы и т.д.

Пример 1. Годовой отчет, взносы в текущем отчетном периоде начислялись и уплачивались.

Пакет: РСВ-1 за 12 месяцев, СЗВ-6-1 и/или СЗВ-6-2 (за 4 квартал), АДВ-6-2 (за 4 квартал), СЗВ-6-3 за год.

Пример 2. Годовой отчет, взносы в текущем отчетном периоде начислялись и уплачивались, а также необходима корректировка по РСВ-1 и индивидуальным сведениям за прошлый отчетный период.

Пакет за год: РСВ-1 за 12 месяцев, СЗВ-6-1 и/или СЗВ-6-2 (за IV квартал) исходные, корректирующие СЗВ-6-1 и/или СЗВ-6-2 за прошлые отчетные периоды, АДВ-6-2 (за IV квартал) заполнены два блока (об исходных и о корректирующих), СЗВ-6-3 за год исходные.

Второй пакет: корректирующий РСВ-1 за прошлые отчетные периоды (за каждый отчетный период РСВ-1 посылается отдельным отправлением).

Пример 3. Организация не ведет деятельность в течение расчетного периода (года).

Пакет: нулевая РСВ-1. 

Пример 4. Организация не ведет деятельность в течение года, но есть сотрудники, у которых не было выплат, но должен считаться стаж (в отпуске без сохранения заработной платы или в отпуске по уходу за ребенком).

Пакет: нулевой расчет РСВ-1, СЗВ-6-1 со сведениями о стаже, но без начислений, АДВ-6-2.

Пример 5. Организация не ведет деятельность в течение года, но гасит задолженность по взносам в ПФР за прошлый год в отчетном периоде.

Пакет: РСВ-1 с нулевой строкой 110, но заполненными суммами в строке 144, а также СЗВ-6-1 с нулевыми начислениями и стажем, но с суммами уплаченных взносов, АДВ-6-2.

Пример 6. Организация не ведет деятельность в течение текущего квартала. Сотрудников нет, с начала года есть начисленные взносы, но в текущем квартале уплаты нет.

Пакет: РСВ-1 с нулевыми строками 111-114 и 141-144 (строка 110 не нулевая) и СЗВ-6-3. 

Пример 7. Организация не ведет деятельность в течение текущего квартала, сотрудников нет, с начала года есть начисленные взносы, которые гасились в текущем квартале.

Пакет: расчет РСВ-1 с нулевыми строками 111-114 (строки 110 и  141-144 не нулевые), форма СЗВ-6-3, а также СЗВ-6-2 без сумм начисленных взносов и стажа, но с суммами уплаченных взносов, АДВ-6-2.

Появился новый ресурс - www.planeta1c.ru

Planeta1c.ru - проект компании "Лаборатория-33". Сайт задуман, как независимое сообщество для общения тех, чьи интересы и деятельность так или иначе связаны с разработкой конфигураций и приложений, связанных с 1С:Предприятие, с практикой внедрения и сопровождения продуктов 1С. Здесь вы можете выложить информацию по тематике сайта, которая может быть полезна кому-либо для работы. Здесь же вы сможете найти материалы, которые помогут вам выполнить свою работу или повысить свой профессиональный уровень.

Здесь МОЖНО публиковать свои разработки, статьи, пресс-релизы или задать вопрос членам сообщества. Если вы считаете, что ваши идеи могут быть кому-нибудь полезны - делитесь ими.

Мы НЕ навязываем пользователям ненужных правил, все ограничения продиктованы исключительно буквой закона и требованиями к безопасности.

Читайте, скачивайте, выкладывайте, комментируйте, общайтесь!

Постановлением Правительства РФ от 14.09.2011 № 772 повышен размер прожиточного минимума за 2 квартал 2011 года:

- на душу населения - 6505 рублей;

- для трудоспособного населения - 7023 рубля,

- для пенсионеров - 5141 рубль,

- для детей - 6294 рубля.

Период с 1 января 2011 года по 31 декабря 2012-го признается переходным лишь в отношении исчисления среднедневного заработка для пособий по беременности и родам и по уходу за ребенком. На пособия по временной нетрудоспособности эти правила не распространяются. Таким образом, если работник ушел на больничный после 1 января 2011 года, его средний заработок исчисляется за два предшествующих календарных года.

Если болезнь наступила в 2010-ом и продлилась в 2011 году, то действуют следующие правила: часть пособия за дни болезни в 2010 году рассчитывается исходя из среднего заработка за последние 12 месяцев. Оставшаяся часть пособия за дни болезни, приходящиеся на 2011 год, вычисляется два раза. Сначала исходя из среднего заработка за последние 12 месяцев, потом исходя из среднего заработка за предшествующие два календарных года. Полученные суммы  сравнивают, и бОльшую сумму выдают работнику.